类型:学习办公
语言:简体中文
更新:2024/07/22
大小:121.73M
版本:v2.6.2
平台:安卓
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1、将岗位胜任力系统划分为职场精英、行业高手和超级组织的三个体系;
2、为企业提供全方位、多维度的人才培育方案;
3、以“人岗匹配”为核心理念,借助专业工具,构建该岗位高绩效员工的素质模型;
4、以企业基层、中层和核心班子的层级关系为依据。
1、以低成本,高成效的方式,全面提升企业职员的岗位胜任力,
2、有效对员工培训及晋升进行管理,
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2、愿景
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3、岗位胜任力系统以“人岗匹配”为核心理念,借助专业工具,构建该岗位高绩效员工的素质模型。以企业基层、中层和核心班子的层级关系为依据,将岗位胜任力系统划分为职场精英、行业高手和超级组织的三个体系,为企业提供全方位、多维度的人才培育方案。
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